Chi Phí Nhân Công Trực Tiếp Là Gì

     

Chi phí tổn nhân công trực tiếp (tài khoản 622) bao gồm các khoản buộc phải trả cho những người lao động trực tiếp phân phối sản phẩm, tiến hành dịch vụ trực thuộc danh sách làm chủ của doanh nghiệp lớn và cho lao đụng thuê ko kể theo từng một số loại công việc, như: tiền lương, chi phí công, những khoản phụ cấp, các khoản trích theo lương (bảo hiểm xóm hội, bảo đảm y tế, ngân sách đầu tư công đoàn, bảo hiểm thất nghiệp). Dưới trên đây là chi tiết cách hạch toán tài khoản túi tiền nhân công trực tiếp.

Bạn đang xem: Chi phí nhân công trực tiếp là gì


*

1. Phương pháp kế toán tài khoản 622 - giá thành nhân công trực tiếp

a) Tài khoản 622 dùng để phản ánh chi chi phí nhân công trực tiếp thâm nhập vào chuyển động sản xuất, sale trong những ngành công nghiệp, xây lắp, nông, lâm, ngư nghiệp, thương mại & dịch vụ (giao thông vận tải, bưu thiết yếu viễn thông, du lịch, khách hàng sạn, tứ vấn,...).

b) ko hạch toán vào thông tin tài khoản này các khoản cần trả về chi phí lương, tiền công và các khoản phụ cấp... Cho nhân viên cấp dưới phân xưởng, nhân viên quản lý, nhân viên cấp dưới của cỗ máy quản lý doanh nghiệp, nhân viên bán hàng.

c) riêng rẽ đối với vận động xây lắp, ko hạch toán vào thông tin tài khoản này khoản chi phí lương, chi phí công và các khoản phụ cung cấp có đặc thù lương trả cho công nhân trực tiếp tinh chỉnh và điều khiển xe, thứ thi công, giao hàng máy thi công, khoản trích bảo đảm xã hội, bảo hiểm y tế, kinh phí đầu tư công đoàn, bảo đảm thất nghiệp tính bên trên quỹ lương đề xuất trả người công nhân trực tiếp của chuyển động xây lắp, tinh chỉnh và điều khiển máy thi công, ship hàng máy thi công, nhân viên cấp dưới phân xưởng.

d) tài khoản 622 nên mở cụ thể theo đối tượng người sử dụng tập hợp chi phí sản xuất, gớm doanh.

đ) Phần túi tiền nhân công trực tiếp thừa trên mức bình thường không được xem vào giá thành sản phẩm, thương mại dịch vụ mà cần kết chuyển ngay vào TK 632 “Giá vốn sản phẩm bán”.

 2. Kết cấu và ngôn từ phản ánh của tài khoản 622 – chi tiêu nhân công trực tiếp

Bên Nợ: chi phí nhân công trực tiếp tham gia quá trình sản xuất sản phẩm, tiến hành dịch vụ gồm những: Tiền lương, tiền công tích động và các khoản trích trên tiền lương, tiền công theo chế độ phát sinh vào kỳ.

Bên Có:

- Kết chuyển túi tiền nhân công trực tiếp vào bên Nợ TK 154 “Chi giá thành sản xuất, marketing dở dang" hoặc vào mặt Nợ TK 631 “Giá thành sản xuất”;

- Kết chuyển túi tiền nhân công trực tiếp quá trên mức thông thường vào TK 632. học xuất nhập khẩu ở đâu tốt

Tài khoản 622 không tồn tại số dư cuối kỳ

3. Phương thức kế toán một số giao dịch kinh tế chủ yếu

*

a) địa thế căn cứ vào Bảng phân bổ tiền lương, ghi thừa nhận số chi phí lương, tiền công và các khoản khác yêu cầu trả mang lại nhân công trực tiếp cung ứng sản phẩm, thực hiện dịch vụ, ghi:

Nợ TK 622 - ngân sách chi tiêu nhân công trực tiếp

bao gồm TK 334 - buộc phải trả bạn lao động.

Xem thêm: Dừng Đóng Bảo Hiểm Xã Hội Có Được Hưởng Chế Độ Thai Sản Không

b) Tính, trích bảo đảm xã hội, bảo hiểm y tế, kinh phí đầu tư công đoàn, bảo đảm thất nghiệp, những khoản hỗ trợ (như bảo hiểm nhân thọ, bảo hiểm hưu trí trường đoản cú nguyện...) của công nhân trực tiếp tiếp tế sản phẩm, tiến hành dịch vụ (phần tính vào giá thành doanh nghiệp bắt buộc chịu) trên số chi phí lương, tiền công yêu cầu trả theo cơ chế quy định, ghi:

Nợ TK 622 - ngân sách chi tiêu nhân công trực tiếp.

có TK 338 - cần trả, buộc phải nộp khác (3382, 3383, 3384, 3386).

c) khi trích trước chi phí lương ngủ phép của người công nhân sản xuất, ghi:

Nợ TK 622 - túi tiền nhân công trực tiếp

gồm TK 335 - giá thành phải trả.

d) Khi người công nhân sản xuất thực tiễn nghỉ phép, kế toán phản chiếu số đề nghị trả về chi phí lương ngủ phép của người công nhân sản xuất, ghi:

Nợ TK 335 - giá thành phải trả

gồm TK 334 - yêu cầu trả người lao động.

đ) Đối với chi tiêu nhân công thực hiện chung mang lại hợp đồng hợp tác và ký kết kinh doanh

- khi phát sinh ngân sách chi tiêu nhân công áp dụng chung cho hợp đồng hợp tác và ký kết kinh doanh, địa thế căn cứ hoá đối chọi và những chứng từ bỏ liên quan, ghi:

Nợ TK 622 - ngân sách chi tiêu nhân công thẳng (chi tiết mang lại từng vừa lòng đồng)

Có các TK 111, 112, 334…

- Định kỳ, kế toán tài chính lập Bảng phân bổ ngân sách chung (có sự xác nhận của những bên) và xuất hoá đối kháng GTGT để phân bổ giá cả nhân công áp dụng chung mang đến hợp đồng phù hợp tác kinh doanh cho những bên, ghi:

Nợ TK 138 - phải thu khác (chi tiết đến từng đối tác)

gồm TK 622 - giá cả nhân công trực tiếp

bao gồm TK 3331 - Thuế GTGT yêu cầu nộp.

Trường hợp khi phân bổ giá thành không cần xuất hóa 1-1 GTGT, kế toán tài chính ghi bớt thuế GTGT đầu vào bằng phương pháp ghi gồm TK 133 - Thuế GTGT được khấu trừ.

Xem thêm: Hàng Xách Tay Tiếng Anh Là Gì ? Những Thông Tin Thú Vị Về Hàng Xách Tay

e) cuối kỳ kế toán, tính phân bổ và kết chuyển túi tiền nhân công trực tiếp vào bên Nợ TK 154 hoặc bên Nợ TK 631 theo đối tượng tập hợp chi phí, ghi:

Nợ TK 154 - túi tiền sản xuất, sale dở dang, hoặc

Nợ TK 632 - giá bán vốn hàng cung cấp (phần vượt trên mức bình thường)

có TK 622 - túi tiền nhân công trực tiếp.

Như vậy, nội dung bài viết trên đây kế toán Lê Ánh đã thông tin chi tiết đến những bạn về vẻ ngoài kế toán, kết cấu và nội dung phản ảnh tài khoản 622 cùng phương pháp kế toán một trong những giao dịch kinh tế tài chính chủ yếu. Mong rằng, bài viết này có giá trị tham khảo cho các kế toán và các bạn đang học về định khoản. 

KẾ TOÁN LÊ ÁNH 

Chuyên huấn luyện các khóa học tập kế toán thực hành và làm dịch vụ kế toán tài chính thuế trọn gói tốt độc nhất thị trường

 (Được huấn luyện và đào tạo và tiến hành bởi 100% các kế toán trưởng từ bỏ 13 năm đến hai mươi năm kinh nghiệm)